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换了一个新工作不适应怎么办1624450968

2022-06-04 20:59:11 分类:养花问答 来源: 日夏养花网 作者: 网络整理 阅读:148

刚换了新工作很不适应、不喜欢,怎么办?

由于原工作发展有限今年刚换工作,新工作的转正工资比以前单位高一点吧,如果不换新工作,今年加薪也能加到转正后的数,可能会还高1、200左右。rn新单位环境比以前差了好多:地毯很旧了,有些地方已经破了。办公用品都有点旧了,电脑椅破破的,靠背已经没有承托力,没有文具领,笔还要用自己的,柜子没有钥匙不能锁。中央空调出风口有黑色的灰尘粘着,没有茶水间,没有冰箱微波炉,没有休闲空间。办公室划分成小房间,几个人一个小房间,空间也不算挤,但是气氛很沉闷,一点都不活跃。由于小房间是靠窗间隔的,所以出了房间的走廊没有自然采光,灯光也不是很够,作为正常的办公场所,这光线有欠缺,头顶上还到处摄像头,感觉很压抑。上班要穿正装,T-shirt、牛仔裤、运动鞋都不能穿,穿平底单鞋都能穿到脚痛,正装购买费跟干洗费还是一笔不小的支出,比以前花费更多,能存起来的钱比以前少。上班固定时间,没有缓冲弹性,迟到扣钱,全勤没奖金,早到也不能早走,指纹打卡,午休时间从12:30开始,出去找吃的最快也要12:40才到。对我来说这工作各种不适应各种痛苦。rn现在想到上班就觉得很折磨,没有活跃轻松的气氛,没有可以谈笑瞎扯的同事,工作内容也跟我发展的方向有偏离,跟以前的工作环境差距很大,不能自已地时刻回忆以前公司的各种好。rn但是我说不想干,家里人一致反对,说这个工作都不做就找不到工作了,很多就只有2500的月薪等等的。rn现在工作的确不好找,都找了快2个月了,想去的都没戏,不知道怎么办了QAQ
你只有有能力适应最差的,你才有机会去适应最好的,我绝对所谓的毛病、所谓的矫情、所谓的不适应,都不是你真正的问题,心浮躁才是问题。想想每一步的目标,找到自己的目标,所有环境都不在对你那么调皮了。
不管做什么工作,介意你去挑自己喜欢做的工作,那样环境怎么样你都可以认,可能你的工作积极性也会很大,工作效率也会很高,钱就挣的多,如果是你自己不喜欢的工作,这就看个人了,如果你从心里去接受它,慢慢的去适应它,或许会走的很好,反之,不喜欢的就不想做,时间久了会腻或者烦,结果就会很不好,
和你经历差不多啊 “现在想到上班就觉得很折磨,没日夏养花网有活跃轻松的气氛,没有可以谈笑瞎扯的同事”简直一模一样 感觉更苦逼 因为我的工作有时候要跑外面 家里人也一直反对 抓狂啊,没什么好的建议只能找个朋友聊聊诉说下
你今年多大了呢。

你觉得原来发展有限,你还工作的时候,应该知道自己想做什么,面试的时候应该了解清楚。
工作环境,你也应该了解清楚。
现在工作之后,你才觉得这说明都不好,有一点晚了,我建议你先做一段时间,感觉没有发展再还,要不,刚工作就换,给人的jEUzzLF感觉也不好呢。
建议你努力工作,提升自己,以后换工作,直接能跳一级才好,不然换工作,都没实际意义了。
你好,方便加个好友吗,我现在也遇到了同样的问题,想问题主是怎么解决的

刚到新的工作环境,很不适应怎么办呢?

说到适应新环境,让我想到最近易烊千玺上大学军训的照片,当初还稚嫩的小男孩如今已经开始步入大学生活。

就好像过去我们需要在新学期适应新学习环境一样,对于新的工作环境,也是一样的哈。像易烊千玺一样要到一个新的地方,接触新的事物。




我也是一个很内向的人,对于融入新集体我也是很慢。

但是在我上大学开始慢慢的就发生了转变,一开始我也是不知道为什么,但是在我参加工作换了几次环境后我逐渐明白了一些道理,现在讲一下我的想法,供你参考。

态度:谦卑,随和,自信

谦虚是必备的,时刻报以一颗学习进取的心总会受到大家喜欢的

随和是必备的,随和的待人不要动不动就炸毛来掩饰你内心的害怕

自信是必备的,注意与人交流,没有自信的交流会让人丧失与你交流下去的兴趣

行动:多问,多动,少说多听

不懂就问,好学的孩子总比不爱学习的受老师喜欢,工日夏养花网作也一样,所有人都可以是你老师

不要放过身边没一件小事,做自己力所能及的事

多倾听,少说话



举个例子

刚到大学报到,因为特长生需要提前到校,我来的算早的,当时宿舍已经有一个行李了但是人没在,宿舍环境有些脏,我虽然没有洁癖,但是也不愿在脏脏的环境下生活,就把宿舍打扫了。后来按专业分宿舍,我到了新宿舍也是上来把卫生做了。结果证明,我确实和他们相处的很不错哦

刚到单位和换了新环境,我来的早,会先把卫生做了,把水壶接好水,很快就融入了新的集体,这次主要是因为玩游戏(哈哈哈),有共同的兴趣爱好也可以很好的帮助你融入进去.



每次遇到新工作,都不能适应,怎么办?

其实不用害怕,我一开始工作也这样,不爱说话然后每天都很郁闷,每天都和自己说我要走我要走,可是后来我发现我们害怕我们难过可能是因为我们在学校的时候会有舍友同学和我们一起,做什么都有人陪着,但参加工作了以后,每个人都有自己的事情,上班的时候忙于工作,下班又匆匆的回家,所以很少有可以谈心、一起玩耍的人,你不用担心,其实所有刚毕业,踏入社会的人都是这个样子,只是不习惯而已。可以多参加活动,多交朋友,经常和自己的闺蜜聊聊天,相信你很快就会适应的,如果现在的工作还不错,就坚持下去,毕竟你每到一个地方就需要从新开始,我们的时间可能就这样一次次的被自己浪费掉了。
你要知道自己要什么,如果你要快乐那就走,如果你要稳定那就留。你不是三岁的小孩子了,做任何决定之前请认真充分的考虑,并且给自己机会去适应,各种尝试,其实都是成长。工作就是工作,上级就是上级,不需要有什么过多的交集,在单位里做好本分工作,出了单位就不要想任何和单位有关的事情,业余时间把自己的生活丰富起来。
正常。新的环境一切都是陌生的,需要一个适应和熟悉的过程。如是普通员工,为了以后能够融入小团体,要先低调,谦逊,但要坚守底线。不做软柿子,否则以后会时时被人捏。如是高管,低调,严肃,专业。树立权威。
18年初我也跳到一家新公司,这家公司氛围很差,同事之间基本没交流,小圈子很多,加上刚进来的时候对公司产品和流程都不熟又被老员工打压,前几个月特别不习惯差点就怀疑自己得了抑郁症,后面又过了几个月,慢慢也就被打磨习惯了。没有什么绝对完美的好公司,进入公司前不了解看到的都是好的一面,真正接触后才了解到有这呀那呀的缺点,无非就是考验你的接受能力。用我同事跟我说过jEUzzLF的话,工作就是为了混口饭吃,不要那么矫情,放长远点,做好自己的工作,规划好自己职业发展。
我当时在一个地方上班第二天就觉得很不适应,不知道如何融入他人的生活,就果断辞职了。然后找到新工作后的开始也是像当时一样,不知道怎么办。后来就想明白了,没必要非去融入她们的圈子,慢慢来,能相处就相处,不能一个人也没啥不好的。你可以自己玩自己的,虽然前一段时间确实很难过很难过。

换了份新工作感觉好难适应!我该怎么办?

首先自己的心态要调整,其次不要为难自己,而且这个世界没有多少人做自己喜欢的工作,适应不管怎么办只能适应

无法适应新工作怎么办?

很多职场人士换了新工作后都有不适应期,如何能度过不适应期,迅速融入新环境?建议从以下几个方面处理。

1、熟悉:尽快了解公司的规章制度,快速进入角色,熟悉自己的岗位职责;

2、态度:端正态度,新人被欺负是正常的,要尽快拉近与同事的距离;

3、工作:主动去工作,而不是被动工作,对自己的工作严格要求;

4、学习:虚心、认真地去学习每一个职场知识。



一、尽快熟悉公司的规章制度,快速进入岗位角色

规章制度。不同的公司有着不同的规章制度,新人进入公司的第一件事就是应该熟悉公司的规章制度。

大到公司的发展规划、组织架构,小到部门的规定,尤其是考勤相关制度,一定要优先熟悉,如果因为这种基础性的事情被领导批评,从而感觉不适应,那真的是“咎由自取”了。

规章制度不仅仅是明面上的规章制度,还包括一些暗地里的规则,虽然没有明文规定,但是大家都是这么做的,作为新人还是遵守的比较好。

比如说下午17点下班,但是大家都“主动”加班一个小时,这个时候作为新人还是遵守这个规定比较好。



岗位职责。作为新人一定要尽快了解自己的岗位职责——工作内容、工作流程、组员分工等等。这是作为员工的基础要素jEUzzLF

如果连岗位职责都分不清,出现职场不适应也是正常的了。因此进入新环境一定要研究好自己的岗位职责,减少麻烦别人的同时,也减少自己的犯错几率。



二、新人被欺负是正常的,要端正态度尽快拉近同事关系

作为一个新人,被职场欺负是难免的事情,谁也无法逃脱。我们要做的是端正态度,拉近同事关系。

端正态度。职场人都很忙,每个人都有自己的工作压力与烦心事,很多时候态度不好,尤其是对待新人的时候,这是正常现象,作为职场新人要端正态度,不要过于纠结。

另外,职场很容易流传一些八卦与负面信息,不管消息是否属实,作为职场新人一定不要参与其中,也不要受到这方面的影响,做好直接即可。



拉近关系。沟通是职场的一大法宝,无论什么样的工作,什么样的人都离不开沟通。沟通的目的在于拉近关系,只有拉近了关系才能更好的工作。

主动与同事打招呼,可以给同事留下一个和善、懂礼貌的印象;主动聊天,主动沟通给同事留下活泼开朗的印象;主动购买一些小零食、帮点小忙,给同事留下和睦的印象……

不同的人组成了一个办公室,不同的办公室组成了一个部门,不同的部门组成了一个公司。公司其实就是一个聚集人的平台,通过沟通能够更快地融入新环境。

特别提醒:领导、师傅、搭档是最优先沟通的人。



三、要主动工作,严格要求自己的工作

交接工作。很多时候,我们进入工作都是接替别人的工作,很多时候新手阶段就是交接时间。

作为新人最好列出一个清单——交接清单,最好是结果领导审核同意后对照清单进行交接。一来是避免交接遗漏,二来是让领导对自己另眼相看。

清单中应该包括工作内容(尤其是项目的进展程度以及对接)、客户的所有资料(尤其是销售部门)、财务移交(部分岗位设计金钱)、其他

严格主动。公司需要我们的工作,我们需要公司的报酬,这是对等的关系,我们应该主动认真地去工作,而不是被动的工作。

主动才有激情、活力,才能将工作做得更加完美,也就能从工作中获得更大的满足感,也就更加容易地融入到新环境中。



四、虚心认真地学习每一个知识

新进入一个环境,很多人都会发现自己很多地方的知识储备不是很多,很多事情直接还无法胜任。

这个时候一定要放下面子和身边的人多请教学习,很多时候直接认为很难的问题,别人早就有了解决办法——但是要记住,靠人比如靠自己,每个困难自己一定要掌握在心里,不能次次同样的问题都要咨询别人。

职场上应该每时每刻处于学习中,同事的做法、经验,书本的知识等等都需要我们不停的观察、学习、总结,最后吸收成为自己的知识。

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