关于报到证,档案的问题,我该怎么办??
关于毕业生报到证和档案问题,在线等。
我是2011本科毕业生。现在在办理毕业的相应手续时遇到了以下问题,因为我是小白,所以希望明白的人能详细点耐心点帮我解答下,先谢谢了。rn1 我是河北人,大学在黑龙江哈尔滨,我入学时没有迁移户口。现在工作单位是上海的一家外企,还在试用期,下个月即将签合同。工作单位说不给提供档案保管,因为说不影响入五险一金,所以关系不大。rn 我这种情况,应该怎么处理档案派送问题?是迁回原籍的人才市场吗?还是派送到上海的人才市场?如果是迁回原籍,我在地址上该怎么填写,有托管的费用吗?rn2 我个人不打算考公务员或者进入国企或者事业单位,我的学籍档案是不是没什么大的用处了,虽然原则上档案不可以自己保管,那我可以自己保管吗?那地址是不是就要具体到自己的家门牌号了?rn3 报到证要跟随档案还是要随身携带?我一直不知道报到证是啥玩意儿。乱七八糟的烦死了!rn先问这么多吧。rn哎,毕个业真麻烦!一、首先档案影响身份、工龄、职称,具体细节:
1、身份:
档案还是记录你身份的一种形式,一般大学毕业生在就业一年后向人才中心(档案管理部门)申请转正定级,然后就取得干部身份,干部身份是永久的,除非你放弃;要提醒的是,一定要及时办理转正定级手续,毕业起超过两年可能丧失办理转正定级资格。
只要通过了转正定级,你的档案里就有了《转正定级表》,这样的档案才是完整的档案,才能参加公务员考试、国有企事业单位招聘考试,办理调动等。
我国公民中有三种身份,农民、工人、干部,农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。如果你是女性,干部身份直接影响你的退休年龄,那么就会直接影响到你的退休待遇了,因为养老保险交的年限越长待遇越高。
2、工龄
档案落定后就开始记录你的工龄,目前工龄的直接用途就是年休假和职称评定,如果你没有档案就无从记录你的累积工作时间。
3、职称评定
毕业后经过职称要求的工作经历,你就可以进行相应等级的职称评定,而且部分地区职称评定要求档案必须与提出评定所在地一致。
二、档案如果拿在自己手里就等于弃档了,两年之后还不落定就是死档了。
三、派遣证一式两份,一份是派遣证,另一部分是报到证。派遣证在你毕业后将放入你的档案,由国家直接打到你的单位(档案属国家机密,不允许个人持有。如果你的用人单位拥有档案保存资格那么你的档案就放在单位,如果没有,而单位也不管,那你就应该通过人事代理把档案落在你的工作地,而报到证则交由你手自行保管,办理落户用。在这里必须要重点说的是,很多人在毕业后没多久就把报到证丢了,而当若干年后单位希望将你提干要求出示报到证时,很多就没有了,无法再次开具了,所以还是劝君保管好。最起码要在毕业两年后保管好自己的报到证。
1、身份:
档案还是记录你身份的一种形式,一般大学毕业生在就业一年后向人才中心(档案管理部门)申请转正定级,然后就取得干部身份,干部身份是永久的,除非你放弃;要提醒的是,一定要及时办理转正定级手续,毕业起超过两年可能丧失办理转正定级资格。
只要通过了转正定级,你的档案里就有了《转正定级表》,这样的档案才是完整的档案,才能参加公务员考试、国有企事业单位招聘考试,办理调动等。
我国公民中有三种身份,农民、工人、干部,农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。如果你是女性,干部身份直接影响你的退休年龄,那么就会直接影响到你的退休待遇了,因为养老保险交的年限越长待遇越高。
2、工龄
档案落定后就开始记录你的工龄,目前工龄的直接用途就是年休假和职称评定,如果你没有档案就无从记录你的累积工作时间。
3、职称评定
毕业后经过职称要求的工作经历,你就可以进行相应等级的职称评定,而且部分地区职称评定要求档案必须与提出评定所在地一致。
二、档案如果拿在自己手里就等于弃档了,两年之后还不落定就是死档了。
三、派遣证一式两份,一份是派遣证,另一部分是报到证。派遣证在你毕业后将放入你的档案,由国家直接打到你的单位(档案属国家机密,不允许个人持有。如果你的用人单位拥有档案保存资格那么你的档案就放在单位,如果没有,而单位也不管,那你就应该通过人事代理把档案落在你的工作地,而报到证则交由你手自行保管,办理落户用。在这里必须要重点说的是,很多人在毕业后没多久就把报到证丢了,而当若干年后单位希望将你提干要求出示报到证时,很多就没有了,无法再次开具了,所以还是劝君保管好。最起码要在毕业两年后保管好自己的报到证。
1。档案一定要跟随你的工作地迁移而迁移,因为档案将记录你一生的人生轨迹,考证及评定职称是不能没有档案的,而且你将来退休时也必须需要档案才能办理退休手续,所以你在那里档案就工跟到那里。
2。报到证实际上就是你毕业后到工作单位报到的凭证上,而且报到证是跟随档案走的,所以你的档案毕业时应该分往你现在的工作地--上海。让学校把你的报到证也填写现在准备签合同的单位!
2。报到证实际上就是你毕业后到工作单位报到的凭证上,而且报到证是跟随档案走的,所以你的档案毕业时应该分往你现在的工作地--上海。让学校把你的报到证也填写现在准备签合同的单位!
建议你还是把档案迁到工作地人才市场吧,具体的再去人才市场问问。我们班当时就有很多同学把档案自己拿到手上的,他们也都觉得档案可有可无。报到证要自己保管好,万一要用到再去开就很麻烦了。
关于报到证和个人档案的问题
好吧,我的情况是这样的:我08年毕业,09年参加正式工作(有合同、社保和公积金),工作单位没有向我要个人档案,所以我当时不知道要去本地人事劳动局报道以及处理档案代理等问题。rn 现在问题来了,我考上了事业单位,然后事业单位要求我提供个人档案,我才发现我报到证已经超过2年的有效期限了,人事局不让我报到,然后档案也不知道在哪,我现在应该怎么处理好?不能报到是否会对我以后的工作产http://www.rixia.cc生影响?已经过了这么长时http://www.rixia.cc间了,按道理来说你的档案应由学校已经发送到你的三方协议书上面填写的邮寄地址了,现在人事局不让你报到,这里面还是违背原则的,但是也是合法的。我的建议,带着你的08-09年的工作证明,带着你的报到证,无论如何请人事局帮你补办报到手续,如果顺利,也补办了09年就应该做的转正定级手续,这样才能保证你应该09年就拥有的干部身份和应该从08年就开始算起的工龄,有些事情不能说的太明白了,总之,为了你的工龄,为了你即将去上班的事业单位,我觉得你应该还是想办法在人事局将前面说的两件事情办妥了,然后作为人才流动,你的档案以后也是可以根据工作随迁了。至于其他朋友说的直接开调档函调走,不是不可行,我个人担心人事局会拒绝调走你的档案,而且如果直接调走了,你的工龄肯定是要丢失了
你的档案有可能在三个地方:1、新单位所在地区人事局。
2、学校所在人才市场。3、原籍人事局。
找到档案的地方。在新单位开具调档函,去目标人事局提档,落回新单位人事局。
程序复杂。很费神的。你要做好心理准备,赶紧去办。。。。
2、学校所在人才市场。3、原籍人事局。
找到档案的地方。在新单位开具调档函,去目标人事局提档,落回新单位人事局。
程序复杂。很费神的。你要做好心理准备,赶紧去办。。。。
你当时没报道,档案还是在原籍(也就是你当地的人事局)。先把你的档案找到,再跟单位协商。
骗子
关于应届毕业生报到证和档案的问题!求解答
我一直搞不懂报到证和档案,落户之间有什么关系rn第一:我拿到报到证后是去签订协议的单位报到还是去人才中心?(我记得我报到证的抬头写的是人才中心,但是我拿着报到证去单位时,他说就放他那好了)rn第二:网上查到档案已到人才开发中心了,然后呢?我要做什么?rn第三:落户要怎么弄?我是杭州本地人,大学在宁波读,户口一直在杭州的,还需要带着资料去派出所吗?如果需要的话,要带哪些资料呢?问题一:由于你的档案不具有档案管理权限,所以报到证最终归属只能是人才,一般而言操作程序是这样的,拿着报到证去用人单位报到,用人单位出具你的报到证明(入职证明),等档案到了人才中心后拿着这个和报到证等其他相关材料去人才中心办理报到手续,然后搞定。但是单位要是愿意帮你们办理报到手续也可以收了你们的报到证,然后集中统一进行办理,但是最后都是要到人才市场进行办理的。
问题二:档案到了人才中心之后,日夏养花网你要拿着身份证,报到证,单位出具的入职证明,组织关系等材料去人才中心办理报到手续,具体要带哪些东西可以去人才中心的官方网站上查询或者直接去咨询。
问题三:假如你的户口没有迁到学校的集体户上,一直在你家里,而你家和你工作的地方在同一个城市,这种情况下不需要办理落户手续。 要是你户籍地和工作地不在一个地方,又想把户口迁往工作地的话,在办理报到时和户口在学校的那种同学一样准备材料,唯一有一个户口迁移证你没有,这时你要拿自己的户口本来代替户口迁移证,然后拿去人才市场办理入户手续,注意这种方式仅限于应届毕业生,所以你要想好,要是你户口不在工作地,现在不办理入户,以后就只能通过购房入户等方式落户了。这个户籍政策由各个地方政府制日夏养花网定的,可能有所差别,但本质都差不多。详细情况你可以去人才中心问。
问题二:档案到了人才中心之后,日夏养花网你要拿着身份证,报到证,单位出具的入职证明,组织关系等材料去人才中心办理报到手续,具体要带哪些东西可以去人才中心的官方网站上查询或者直接去咨询。
问题三:假如你的户口没有迁到学校的集体户上,一直在你家里,而你家和你工作的地方在同一个城市,这种情况下不需要办理落户手续。 要是你户籍地和工作地不在一个地方,又想把户口迁往工作地的话,在办理报到时和户口在学校的那种同学一样准备材料,唯一有一个户口迁移证你没有,这时你要拿自己的户口本来代替户口迁移证,然后拿去人才市场办理入户手续,注意这种方式仅限于应届毕业生,所以你要想好,要是你户口不在工作地,现在不办理入户,以后就只能通过购房入户等方式落户了。这个户籍政策由各个地方政府制日夏养花网定的,可能有所差别,但本质都差不多。详细情况你可以去人才中心问。
找到工作,就业落户的时候用,临时性的工作一般是不需要报到证的。
(1)关于报到证的期限问题-----报到证的期限是两年,假如两年之后,再去报到,相关部门就不会给予办理了,不管你找没找到工作,毕业之后还是先回派遣地报到,这样便于当地的有关部门及时掌握你的信息,报到时要携带报到证、毕业证去相关部门办理,假如你是师范类要到教育局报到,非师范类要到人力资源社会保障局下的人才服务中心报到。报到证有两份,一份有自己保管,是正本,另一份在档案里面,是副本。
(2)关于毕业生的档案问题------假如你的档案学校已给打回原籍,师范类要到教育局查询,非师范类要到人力资源社会保障局下的人才服务中心查询。
(3)关于落户的问题-------毕业后到相关部门报到之后,相关部门会给你开一份落户介绍信,你携带落户介绍信、报到证及户口迁移证到当地的派出所就可以落户。
(4)关于档案的存放问题————毕业两年内人才中心代管费免费,两年后每年存档费60元 。假如你现在还没找到工作,你的档案放在人才中心办理人事代理后,你才是干部身份,以后评职称什么的,这几年的工龄都算数。
(1)关于报到证的期限问题-----报到证的期限是两年,假如两年之后,再去报到,相关部门就不会给予办理了,不管你找没找到工作,毕业之后还是先回派遣地报到,这样便于当地的有关部门及时掌握你的信息,报到时要携带报到证、毕业证去相关部门办理,假如你是师范类要到教育局报到,非师范类要到人力资源社会保障局下的人才服务中心报到。报到证有两份,一份有自己保管,是正本,另一份在档案里面,是副本。
(2)关于毕业生的档案问题------假如你的档案学校已给打回原籍,师范类要到教育局查询,非师范类要到人力资源社会保障局下的人才服务中心查询。
(3)关于落户的问题-------毕业后到相关部门报到之后,相关部门会给你开一份落户介绍信,你携带落户介绍信、报到证及户口迁移证到当地的派出所就可以落户。
(4)关于档案的存放问题————毕业两年内人才中心代管费免费,两年后每年存档费60元 。假如你现在还没找到工作,你的档案放在人才中心办理人事代理后,你才是干部身份,以后评职称什么的,这几年的工龄都算数。
报到证和档案问题,急~
我是今年的本科毕业生。由于当初没签三方协议,报到证是写了原籍。而我现在在外省工作。报到证8月31号过期,这该怎么办啊?我要赶回老家去办什么手续吗?rnPs:三方协议现在还能签吗?报到证是原籍,档案是不是也回原籍了?那报到证有必要迁来我工作的地方吗?不迁的话,不能放任不管吧,我该怎么处理? 档案是跟人走的,你报到证回原籍,档案也肯定是回原籍了。报到证跟计算工龄的有关凭证,如果要迁到单位去,可能要办理报到证改派手续,等下附上一些改派的资料。这个过期不过期应该没事吧,我以前的报到证放了2年,直到到现在这个单位才去办理报到的。
去办理改派手续。改派相关问题如下:
一、什么是报到证改派
“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后,毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说,就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。一般来说,无特殊原因,毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位,就需及时办理改派手续,否则会影响其人事关系的落实和解决。
二、 什么情况下可申请改派
毕业生就业是一项严肃的工作。派遣计划的形成是由学校(毕业生)和用人单位“供需见面”,“双向选择”之后报经主管部门批准的。
毕业生的派遣需按计划进行,计划一经下达,毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派:
1、 错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
2、 调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中,所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
3、 毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
三、改派的程序:
1、 毕业生向原分配单位提出改派申请,讲明改派原因。
2、 原单位同意改派后,出具将毕业生退回学校或同意将毕业生改派到其它单位工作的公函。
3、 属调配不当的毕业生,由学校为其重新联系接收单位,或经学校同意由毕业生自行联系接收单位。
四、 改派的办理部门
应届毕业生“报到证”改派分四种情况:
1、 在省市、自治区、直辖市就业,在毕业后一年内跨地市调整用人单位,由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续(由学校就业中心统一办理);
2、在本地市内调整用人单位的,由本地市人事部门审批并办理改派手续:
3、对已落实就业单位的毕业生,逾期(各地规定不同,6个月/1年/2年)不再办理有关调整改派手续,需调整就业单位,按社会从业人员有关规定办理:
4、对尚未落实就业单位、毕业时派回生源地的毕业生,在择业期内(二年),凭签约的协议书与原就业报到证到省主管毕业生调配部门办理改派手续(由学校就业指导中心统一办理)。
五、改派的具体程序
改派要建立在原单位同意的基础上。毕业生《就业协议书》是建立在劳动关系上的法律文件,协议双方一经签约,必须认真履行,不得随意http://www.rixia.cc毁约,协议解除必须经过双方协商形成一致意见,并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见,跨省的和从市县调整到省级、中直单位,或从省级、中直单位调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。
按教育部门的要求,对已经落实就业单位并领取就业报到证的毕业生,原则上两个月内不予受理改派手续,而且各高校对办理改派手续也都有一定的时限要求。因此,要办理改派手续,必须要原单位同意解除协议,原单位上级人事主管部门同意,新单位同意接收,新单位上级人事主管部门同意。
1、由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约,用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。
2、毕业生出具已与原签约单位解除协议重新择业的申请,学校就业指导中心签注意见。
3、将个人申请、单位同意解约材料和原报到证(可包括户口迁移证)一并交回学校就业指导中心。
4、由学校就业指导中心审核同意后,发给新的协议书。
5、学校就业指导中心材料进行审查、整理,报告省高校毕业生就业指导中心审核后办理改派。
6、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。
7、毕业生就业去向的调整、改派,须在两年内办理,逾期一律不再受理,按在职人员相关规定执行。
8、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时,应提出书面申请,由就业主管部门进行调查核实,再行办理。
9、毕业生的改派,原则上在每年9月份开始,按月集中办理。
10、办理改派手续要向省高校毕业生就业指导中心交纳一定的手续费用。
去办理改派手续。改派相关问题如下:
一、什么是报到证改派
“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后,毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说,就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。一般来说,无特殊原因,毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位,就需及时办理改派手续,否则会影响其人事关系的落实和解决。
二、 什么情况下可申请改派
毕业生就业是一项严肃的工作。派遣计划的形成是由学校(毕业生)和用人单位“供需见面”,“双向选择”之后报经主管部门批准的。
毕业生的派遣需按计划进行,计划一经下达,毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派:
1、 错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
2、 调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中,所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
3、 毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
三、改派的程序:
1、 毕业生向原分配单位提出改派申请,讲明改派原因。
2、 原单位同意改派后,出具将毕业生退回学校或同意将毕业生改派到其它单位工作的公函。
3、 属调配不当的毕业生,由学校为其重新联系接收单位,或经学校同意由毕业生自行联系接收单位。
四、 改派的办理部门
应届毕业生“报到证”改派分四种情况:
1、 在省市、自治区、直辖市就业,在毕业后一年内跨地市调整用人单位,由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续(由学校就业中心统一办理);
2、在本地市内调整用人单位的,由本地市人事部门审批并办理改派手续:
3、对已落实就业单位的毕业生,逾期(各地规定不同,6个月/1年/2年)不再办理有关调整改派手续,需调整就业单位,按社会从业人员有关规定办理:
4、对尚未落实就业单位、毕业时派回生源地的毕业生,在择业期内(二年),凭签约的协议书与原就业报到证到省主管毕业生调配部门办理改派手续(由学校就业指导中心统一办理)。
五、改派的具体程序
改派要建立在原单位同意的基础上。毕业生《就业协议书》是建立在劳动关系上的法律文件,协议双方一经签约,必须认真履行,不得随意http://www.rixia.cc毁约,协议解除必须经过双方协商形成一致意见,并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见,跨省的和从市县调整到省级、中直单位,或从省级、中直单位调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。
按教育部门的要求,对已经落实就业单位并领取就业报到证的毕业生,原则上两个月内不予受理改派手续,而且各高校对办理改派手续也都有一定的时限要求。因此,要办理改派手续,必须要原单位同意解除协议,原单位上级人事主管部门同意,新单位同意接收,新单位上级人事主管部门同意。
1、由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约,用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。
2、毕业生出具已与原签约单位解除协议重新择业的申请,学校就业指导中心签注意见。
3、将个人申请、单位同意解约材料和原报到证(可包括户口迁移证)一并交回学校就业指导中心。
4、由学校就业指导中心审核同意后,发给新的协议书。
5、学校就业指导中心材料进行审查、整理,报告省高校毕业生就业指导中心审核后办理改派。
6、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。
7、毕业生就业去向的调整、改派,须在两年内办理,逾期一律不再受理,按在职人员相关规定执行。
8、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时,应提出书面申请,由就业主管部门进行调查核实,再行办理。
9、毕业生的改派,原则上在每年9月份开始,按月集中办理。
10、办理改派手续要向省高校毕业生就业指导中心交纳一定的手续费用。
档案已经寄回了,如果你单位不能收档案,你就放老家那托管吧,不签三方报到证有效应该是两年吧。要是你不回去,把东西寄回去,自己写个委托书让家人代办就行。
在外省工作的是什么单位?有档案管理权吗?
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