建议到当地copy有管辖权的劳动bai监察大队反映和投诉，催讨du被拖欠的工资。要求解决。劳动zhi监dao察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息,提交材料后，5个工作日http://www.rixia.cc仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。　未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

让他们找包工头要，要是联系不上包工头就报警

不给，跟他们要

报警

你和材料商没有任何关系的，又不是你去买他的东西，他应该问包工头去要钱。他是不是来诈骗你的材料。
你不知道那些是从他那里买的材料，如果你把不是他的材料也一起给他了，那么你以后找谁去要？
你不会报警。

你怎么不找一家有保证售后的公司呀，我自己也是找www.rixia.cc的公司， 签的合同，应该要好一些吧，最起码这么大公司在呢

请问！我是做劳务的小包工头，工程完工后，也结算我所有的www.rixia.cc产值总金额，现在老总还差我剩下的金额，刚好可以付清工人工资的余款，现在老总没有给我，我也没有钱去支付工人工资，我改怎么办

首先你要清楚劳务分包个人跟公司鉴定是属于无效合同，叫工人去起诉你带着公司很好解决工人工资的，你要是还drOaPkixF有其他想法的话那就另说了

你和老总之间没协议么

去劳动局