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网站首页从一个单位合同到期，社会保险怎么转入另一个单位，需要什么手续
因辞职把保险从一个公司转入另一单位需要办理什么手续
养老保险关系转移：
1.申请出具《基本养老保险参保凭证》：
1）申请参保缴费凭证
2）户口簿、身份证原件及复印件
3）委托他人的要提供委托书以及他人的身份证原件及复印件
4）《养老保险手册》
5）职工参加工作时间、视同缴费年限等信息需要认定的，需岀具职工本人的《人事档案》
6）解除劳动关系证明书、调动手续原件及复印件
2.出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系:
1）向新就业地社保办出示《参保凭证》原件及复印件，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》
2）符合条件的，新就业地社保办向原就业地社保办发《基本养老保险关系转移接续联系函》
3.办理基金转移手续：
原就业地社保办收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传给新就业地社保办机构。
4.办理接续保险手续：
新就业地社保机构收到《信息表》和转移基金15个工作日内核对《信息表》的内容www.rixia.cc以及转移基金额，将基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知单位或个人带【《养老保险手册》《人事档案》以及其他材料】确认转移接续情况。
．基本医疗保险关系转移：
所需材料：
转入：
本人或代理人身份证；
《基本医疗保险关系转移接续申请表》
转出：
本人或代理人身份证；
《济南市城镇职工医疗保险账户结清申请表》；
《养老保险缴费凭证》原件及复印件；
转出职工社保卡。
流程：
到所在地医保经办机构申请并递交材料；
经办机构审核；
转入打印联系函；
寄出联系函；
转出打印凭证信息表；
寄出凭证信息表；
接收联系函凭证信息表；
通知转移接续职工办结。
养老保险从一个单位转到另一个单位需要什么手续?(跨市)急急急，谢谢
1、开具参保缴费凭证。参保人员跨省、市流动前，用人单位或参保人员到原参保地社保经办机构申请开具养老、医疗保险参保缴费凭证，并按规定提供参保人员居民身份证等相关证明材料。
2、办理参保登记手续。 参保人员跨省、市流动就业后，按规定在新就业地建立基本养老、医疗保险关系。
3、提出转移接续申请。新就业地的用人单位或参保人员向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示原参保地开据的《参保缴费凭证》，填写《社会保险关系转移接续申请表》。
4、完成转移接续。新就业地社保机构受理《社会保险关系转移接续申请表》及相关资料并予以审核。符合转移条件的，生成《基本养老保险关系转移接续联系函》，并向参保人员原参保地社保机构发出。原参保地社保机构在收到《社会保险关系转移接续联系函》，核对有关信息并生成《基本养老保险关系转移接续信息表》；办理基金划转手续；将《基本养老保险关系转移接续信息表》传送给新就业地社保机构；终止参保人员在本地的基本养老保险关系。 新就业地社保机构在收到《基本养老保险关系转移接续信息表》和转移基金后，核对《信息表》及转移基金额； 将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户；根据《信息表》及用人单位或参保人员提供的材料，补充完善相关信息，完成保险关系转移接续。
从一个公司转到另一公司办理社保需要哪些手续
现在的公司要注销，员工的社保要转到另一个公司，要办理哪些手续，怎么办理方便？
公司注销员工的社保要转到另一个公司，公司应给员工一份解除合同，证明原工作已解除，社保关系转到另一个公司时，需要带的手续有解除合同软联、养老保险手册、医疗保险手册（一卡通）及本人身份证到新公司办理社保关系就可以。
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社保怎么从一个单位转到另一个单位？
本人注册了两个个体户A和B，社保现在在A上交着，B各种手续已经办好，社保手续也已办妥，现在想把A单位上人员的社保转到B上需要怎么办理?如果转的时间不对是否会出现社保断交的问题？应该怎么避免？1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移；
2、如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。
怎么把社保从一个公司转到另一个公司 这两个公司的老板是一个人
把社保从一个公司转到另一个公司，跟公司老板是否是同一个人无关，存在以下两种情况，具体操作如下：
1、两家单位缴纳社保的地区是同一个地区，这个就比较简单，需要在原公司将员工停保，之后在另一家公司参保。同时员工需要在原单位办理离职，在新单位办理入职手续。
2、两家单位不在同一个地区，那么是需要为员工办理离职，并办理社保转出，之后在另外一家单位办理入职办理社保登记，之后进行社保转移才可以。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至日夏养花网少保存二年备查。
扩资资料：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十九条 国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。
《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会www.rixia.cc保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
参考资料来源：百度百科-中华www.rixia.cc人民共和国劳动合同法
参考资料来源：百度百科-中华人民共和国社会保险法
另外一种情况是两家单位不在同一个地区，那么是需要为员工办理离职，并办理社保转出，之后在另外一家单位办理入职办理社保登记，之后进行社保转移才可以。
社保转移手续：
（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。
（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情http://www.rixia.cc况及时通知用人单位或参保人员。
（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。
《劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
企业是2个企业，在社保登记是2个社保登记证，社保不关心你的企业的老板是谁，而是是否可以正常缴纳。
两个公司内部转移，只是代缴社保、代扣工资而已。
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