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我们公司有一个外国人到别的单位去上班了,那他的签证和就业证我们该怎么取消?需要什么资料?急急急

2022-07-14 12:19:00 分类:养花问答 来源: 日夏养花网 作者: 网络整理 阅读:75

如何停止外籍员工在本公司办理的工作签证

他如果是正常离开(跳槽),不是违反你们公司的规章制度被开除的,你们无权取消他的工作签证和就业证。

不过他去其他公司开始上班了,在居留许可(就是平时口头说的工作签证)没有过期前,他唯一要做的事要去当地劳动局做就业证变更,变更需要一份材料由你们公司出,就是《解除劳动合同证明》,这个也是你们应该开具的,也不能故意拖延或不予出具。
有什么这么紧急,需要取消他的签证和就业证。
在签证有效期内跳槽变换工作单位,对签证没有任何影响。

如果是违反你们公司的一些规章制度,你们倒是可以向当地劳动局DQEVQIB提出申述,确定是该外国人违反了相关规定,才可以向当地出入境管理处(局)提出取消相关居留许可(工作签证)。

外国人要前往异地工作需要办理什么手续?就业证与居留许可应怎么处理?

我司在北京,我司的外国人因工作原因需在异地工作,异地没有分公司。n这种情况居留证及住宿登记应该怎么处理?n谢谢
你好,如果该外国人还是为贵公司工作,那么就无需变更工作许可证。住宿登记按照实际情况登记。

外籍员工离职,公司一定要帮日夏养花网他办理就业证和居留许可的注销吗?

如果不办理就业证和居留许可的注销手续,是违反规定吗?或者对公司存在其他风险吗?

公司是一定要办理就业证和居留许可的注销的,初次就业的初、高中毕业生达到就业年龄而未继续升学所办理的证件,本人持身份证、毕业证、两寸照片两张等必备证件到当地户口所在地劳动就业服务机构参加就业前训练。

训练合格后填写《XX(省/自治区/直辖市)劳动者求职录用登记表》、领取《就业证》,由工作人员在就业训练情况栏进行记载。在市内各区办理的《就业证》还需到市职介中心加盖钢印。

扩展资料

流动就业的省内农村劳动力,DQEVQIB持身份证和相关证明到本人户口所在地或求职所在地市级劳动就业服务机构进行登记,填写《劳动者求职录用登记表》、领取《就业证》;

流动就业的外省农村劳动力,持身份证和外出人员就业登记卡到求职所在地的市级劳动就业服务机构进行登记。

参考资料来源:百度百科-就业证

  外籍员工离职,公司是一定要帮他办理就业证和居留许可的注销的。

  一、因为如果不给他注销的话,如果离职后这个人做了什么违法的www.rixia.cc事情你们公司是要负责的,注销就是划清你们的界限,证明这个人已经和我公司没关系了。

  二、按国家正常规定,外籍人员在华就业结束后,需要到当地劳动局,注销期就业证。然后凭注销单,到出入境注销工作签证,出入境管DQEVQIB理处,会给贴一张新的签证,在规定的期限内离境,这是最正常的手续。

是的,因为如果不给他注销的话,如果离职后这个人做了什么违法的事情你们公司是要负责的,注销就是划清你们的界限,证明这个人已经和我公司没关系了。
当然,对他绝对相信的话,可以不注销,那个人不出问题的话,出入境一般不会管的。

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