三方协议盖的用人单位上级主管部门盖人事劳动和社会保障局的章可以吗
三方协议盖什么章?合同章?人事章?公章
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
签订三方协议时需要注意以下这些事项:
1、关于签约保证金和抵押物的问题:《劳动合同法》规定用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议时,不应收取任何形式的保证金、押金或者抵押物;
2、关于三方协议违约金的问题:就业协议书规定的违约金额目前没有形成统一标准,违约金额一般不超过一个月的月薪,事业单位违约金额相对较高。用人单位需在就业协议附加条款中明确违约金额,违约金额特别高的单位要慎重签约;
3、关于公司的背景问题,公司是否为合法经营的正规单位,特别是要警惕传销和诈骗类公司。
《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。
书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。
以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
第四百七十条 合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:
(一)当事人的姓名或者名称和住所;
(二)标的;
(三)数量;
(四)质量;
(五)价款或者报酬;
(六)履行期限、地点和方式;
(七)违约责任;
(八)解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
关于本科毕业生三方协议中的人社局盖章的问题
关于本科毕业生三方协议中的人社局盖章的问题本人大四,今年毕业,老师用签三方协议来和毕业答辩的通过率绑定,所以找了家那边亲戚家的私营企业盖了章,然后去人社局盖章的时候工作人员告诉我家人如果这个章盖了之后,如果将来回来这边工作的话,除了公务员之外的其他国家事业单位(比如教师、医生、警察这种)都是不允许考的,因为已经认定你就业,哪怕是再办失业证也是不允许考的。所以人社局那个章就没有盖。我们老师说这样也算给学校提高就业率了,只是到时候更换工作的话学校不帮我调档案了得自己去调而已,反正档案还是回原籍。nn1.请问有这种规定吗?nnnn2.到时候我这个三方协议毕业后直接回原籍的话是回我签的那个www.rixia.cc单位还是回当地人社局?nn如果是回单位的话,是不是就符合了人社局告诉我的“已经就业”,我也考不了教师这些人事单位了?1、三方协议不需要人社局盖章,三方协议只是学校显示就业率的方式。换句话说,你只要随便哪里找个章盖都可以。
2、三方协议对于你在协议以外的公司或者单位(不论事业编制还日夏养花网是公务员还是参公)上班都没有影响。
3、如果你的就业单位是国有企业,你的档案、党团关系和三方协议都开到这个单位就可以,报到证也开到这个单位;如果是民营企业和外资企业,就到这个企业注册地人才市场办理,前提是这个企业要办理人事委托手续,报到证千万不要丢失。
报到证的全称是"全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证"(也简称“派遣证”),是列入国家计划内招生的大中专毕业生一种重要标志,由教育部直接印刷,
省级高校毕业生就业管理部门单独签发,列入国家就业计划的毕业生才能持有有效报到证件。用人单位以报到证为依据,接转毕业生的人事档案、接收安排毕业生工作。
4、毕业后档案转回原籍的,就直接到原籍人力资源和社会保障局去查。各地情况也不太一样,有的地方人力资源和社会保障局设有档案管理中心,直接管理各类档案;
有的市县则设置下属人力资源中心(人才市场),所有接收回来的档案都归到人才市场管理。因而,可以先到人社局查询,再根据情况去原籍地人才市场查。
扩展资料:
三方就业协议书不同于劳动合同。
首先,三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就dzJGEBYcW业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
而劳动合同是受《劳日夏养花网动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时(注:在到用人单位报到前),就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议;而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”,毕业生报到后再签订劳动合同。
其次,就业协议是三方合同,它涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是双方合同,它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
第三,毕业生签订就业协议时仍然是学生身份,但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订,就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾,则以劳动合同为准。
参考资料:百度百科-三方协议
1、三方协议不需要人社局盖章,三方协议只是学校显示就业率的方式。换句话说,你只要随便哪里找个章盖都可以。
2、三方协议对于你在协议以外的公司或者单位(不论事业编制还是公务员还是参公)上班都没有影响。
3、如果你的就业单位是国有企业,你的档案、党团关系和三方协议都开到这个单位就可以,报到证也开到这个单位;如果是民营企业和外资企业,就到这个企业注册地人才市场办理,前提是这个企业要办理人事委托手续,报到证千万不要丢失。
报到证的全称是"全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证"(也简称“派遣证”),是列入国家计划内招生的大中专毕业生一种重要标志,由教育部直接印刷,省级高校毕业生就业管理部门单独签发,列入国家就业计划的毕业生才能持有有效报到证件。用人单位以报到证为依据,接转毕业生的人事档案、接收安排毕业生工作。
4、毕业后档案转回原籍的,就直接到原籍人力资源和社会保障局去查。各地情况也不太一样,有的地方人力资源和社会保障局设有档案管理中心,直接管理各类档案;有的市县则设置下属人力资源中心(人才市场),所有接收回来的档案都归到人才市场管理。因而,可以先到人社局查询,再根据情况去原籍地人才市场查。
扩展资料:
1、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
三方协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)或者用人单位正式接收后自行终止。
2、三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
资料参考来源:百度百科:三方协议。
1.三方协议不需要人社局盖章,三方协议只是学校显示就业率的方式。换句话说,你只要随便哪里找个章盖都可以。
2、三方协议对于你在协议以外的公司或者单位(不论事业编制还是公务员还是参公)上班都没有影响。
3、如果你的就业单位是国有企业,你的档案、党团关系和三方协议都开到这个单位就可以,报到证也开到这个单位;如果是民营企业和外资企业,就到这个企业注册地人才市场办理,前提是这个企业要办理人事委托手续,报到证千万不要丢失。报到证的全称是"全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证"(也简称“派遣证”),是列入国家计划内招生的大中专毕业生一种重要标志,由教育部直接印刷,省级高校毕业生就业管理部门单独签发,列入国家就业计划的毕业生才能持有有效报到证件。用人单位以报到证为依据,接转毕业生的人事档案、接收安排毕业生工作。
4、毕业后档案转回原籍的,就直接到原籍人力资源和社会保障局去查。各地情况也不太一样,有的地方人力资源和社会保障局设有档案管理中心,直接管理各类档案;有的市县则设置下属人力资源中心(人才市场),所有接收回来的档案都归到人才市场管理。因而,可以先到人社局查询,再根据情况去原籍地人才市场查。
三方协议已经和单位签了上面盖单位的章,还用盖人事局的章吗
麻烦采纳,谢谢!
三方协议,一个是盖公司的公章,另一个是盖人力资源与社会保障局的公章,这俩个章都要盖吗?
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