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您好。我是包工头。然后又下包给另一个人。没有合同和协议。他找的工人在这干了六天活

2022-05-23 13:18:46 分类:养花问答 来源: 日夏养花网 作者: 网络整理 阅读:133

我是个人没有资质和建筑公司签了施工合同,又口头协议包给别人,他找的人出了事,我有什么责任?

你这属于违反分包,你和建筑公司,包括你的下家,都要对工程承担连带责任。你说出事是工程出事那你就有责任,如果只是工人出事,那么你一般不会有责任,工人只会找直接联系他的包工头或者公司。

农村自建房,没有和包工头签订合同或者协议,包工头找的工人用电锯时把手掌锯了,住院花了一万多块钱,

包工头现在找我协商说我要承担三分之一的医药费……请问这个医药费我应该承担吗?应该如何跟包工头讲?谢谢!
农村自建房,你没有和包工头签订合同或者协议,包工头找的工人用电锯时把手掌锯了,你是受益者,应当支付相关费用,协商说你要承担三分之一的医药费,基本上是合理的。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第二款的规定:雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与日夏养花网雇主承担连带赔偿责任。
那要看发包时和包工头是怎么约定的,如果双方讲好是包工头承担责任的话,应当是和你没关系;
如果当时没讲好的话,或者没有证据证明当时协商的内容,那么因为你方找的包工头不具备相关资质,或者不具备安全施工的要求,你是要承担一定责任的。
你方和包工头和受伤者各自承www.rixia.cc担三分之一 的损失应当说还是比较合理的。
日夏养花网计你得出这个钱,因为你没有跟包工头签订合同,没有明确安全责任,一般这种情况房主是要出三分之一。如果包工头没有钱或者外地包工头跑了,房主还得出大部分的。工人自己没有安全操作负责三分之一,包工头没有安全施工管理负责三分之一,房主没有监督包工头做好安全施工和审核包工头的施工资质负责三分之一。你这应该很庆幸没有大的安全施工,当花钱买个教训。
这个是你和包工头口头说好的只要负责的是包工头,因为你不是直接找的工人,是包工头顾的工人,所以你作为人道来说,可以给点营养品慰问一下,不需要出医疗费,应www.rixia.cc该包工头出,结算你是和包工头结算,不是和工人结算。
如果你们要什么过错,不用承担任何责任,
所谓过错,指的是你隐瞒可能有的安全隐患,或者强令包工头违章施工,或者未通过包工头私自找木工干活一类的与事故有直接因果关系的事情。

我家装修我把活包给了工头,没有签合同,他请了个油漆工,油漆工带了个人来一起干活,带来的那个工人受伤

我家装修我把活包给了工头,没有签合同,他请了个油漆工,油漆工带了个人来一起干活,带来的那个工人受伤住院,现在受伤的工人要赔偿,现在工头不承认包工,我该怎么办?
本案中存在两个法律关系,一是您和这位“包工头”的口头约定形成的是一种承揽合同关系,二是“包工头”和木工之间是一种雇佣关系,依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款明确规定雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。你已将工程承包给“包工头”,如在施工过程中,你未给施工人员错误指示,也就是你对木工的受伤并不存在过错,那么你不应承担责任。
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自己包工包料承揽的活,工费承包给了别人,他找的工人,工人受伤 这个责任具体怎么划分呢?

题主的问题,应该是属于私人之间的承揽业务关系,由于包工包料的题主没有资质,而且实际施工人工承包部分也没有资质,,这就只能按照雇佣关系进行责任划分。
原则上,发包人、包工包料的承揽人、包工不包料的承揽人,都应该承担相应责任。由于题主已经结清工程款,现在只能是找原发包人追责。
像这种情况,发包人和包工包料承包人,应该负主要责任,按照常规的处理办法,这两方应负责任的比率,应不少于90%,而包工不包料的包工头,最多也就承担10%的责任。当然,如果几方无法协调,就只能通过法院裁定解决。

你们之间的雇佣关系也是合同形式的一种表现,具体责任认定也简单,工人的受伤赔偿问题和包工头结算,和你没有直接关系,工人受雇于包工头,已经形成了合同。工人未按标准化作业除自己有责任外甲方也要承担监管责任。

如果转承包的责任人具有施工资质的,发生事故与原承揽人无关。
现在既然你也已经明确对方没有施工资质,那么这个赔偿责任由你和包工头共同承担。但其中,如果包工头不承认他是分包人,而是你雇用的人,而你也无法举证对方是分包http://www.rixia.cc人不是你雇用的人,那么这个责任由你全部承担。
你把工程的劳务包给了工头,工人受伤后,工头要承担主要责任;你是工程承包人,也要承担相应的连带责任。
留存证据,结合主体身份、法律关系、具体情况(细节)、后果和证据确定责任人及解决方案。
本案要考虑双方间是雇佣关系还是承揽关系。雇佣情况下,雇主是谁。承揽情况下,发包人是否存在相应的过错。
介绍不足以结论性答复。

工人和包工头没有签订劳动合同,一直也不开工,现在要求给路费也不给,该怎么做?

工人和包工头没有签订劳动合同
这个一般都是雇佣关系,不可能签订劳动合同
现在要求给路费也不给
这个要看你们是否有不开工就给路费的约定
一般是没有的

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